Home » Trainingen » OOP – Je rol binnen de school

5 Gemiddelde beoordeling

Training OOP – Je rol binnen de school

Terug naar alle incompany Trainingen

De training in het kort

Onderwijsondersteuners (OOP’ers) zijn van grote waarde binnen de organisatie. In deze training ga je actief aan de slag met jouw plek binnen het geheel. Wat is jouw rol? Waar draag jij aan bij? En hoe zorg je ervoor dat jouw inzet zichtbaar en effectief is? De focus ligt op doen: geen lange theorie, maar direct toepasbare inzichten die waarde opleveren voor jou én de school.
Je onderzoekt je eigen kwaliteiten en leert hoe je deze bewust kunt inzetten in je werk. Tegelijkertijd ontdek je hoe je de kwaliteiten van anderen benut, zodat samenwerking sterker en effectiever wordt. We besteden aandacht aan samenwerken binnen het team van onderwijsondersteuners, maar ook aan de samenwerking met collega’s uit het onderwijsgevend personeel. Hoe stem je goed af? Hoe versterk je elkaar?
Tijdens de training werk je met herkenbare praktijksituaties en oefen je veel met elkaar. Zo krijg je concrete handvatten die je direct kunt toepassen in je dagelijkse werk. Wat je vandaag leert, kun je morgen al inzetten!
Wil je meer grip krijgen op je rol binnen de school en direct praktisch aan de slag met jouw ontwikkeling? Dan is deze training iets voor jou!

Wat levert het op voor jouw school

  • Je hebt inzicht in jouw rol, kwaliteiten en toegevoegde waarde binnen de school.
  • Je kunt op een positieve en effectieve manier complimenten en feedback geven aan collega’s.
  • Je weet stressvolle situaties te herkennen, bespreekbaar te maken en hier constructief mee omgaan.
  • Je kunt de kenmerken van een sterk team benoemen en reflecteren op jouw bijdrage aan de samenwerking.
  • Je kunt kansen voor persoonlijke groei en teamontwikkeling vertalen naar concrete acties voor de praktijk.
  • Je draagt actief bij aan een positieve, professionele en duurzame schoolomgeving.

Voor wie is de training OOP – Je rol binnen de school

De training ‘Samenwerken – Je rol binnen de school’ is bedoeld voor al het onderwijs ondersteunend personeel op de school.

CRKBO gecertificeerd

Maatwerk mogelijk

15 Jaar ervaring

Offerte aanvragen Brochure download

Aanvullende informatie

De incompany training wordt afgestemd op de behoeften van jullie school en kan op locatie of online plaatsvinden.

Vooraf aan de training bieden we de mogelijkheid voor lesbezoeken.
Aan de hand van lesbezoeken brengen we de huidige situatie in kaart van wat het team nodig heeft.

Resultaten

Concreet inzicht in wat al goed gaat en wat beter kan

Focus tijdens de training op de belangrijkste ontwikkelpunten van het team.

Terugkombijeenkomsten bieden ruimte voor evaluatie en
verdere verdieping. We creëren ritme in intervisiebijeenkomsten
en lesbezoeken om van elkaar te leren. Lees hier meer over hoe wij borging aanpakken.

Resultaten

Duurzame implementatie van de gewenste verandering.

Ontwikkeltraject als school zelfstandig voort kunnen zetten.

Neem contact op

Leuk dat je contact opneemt. Heb je advies nodig over een training of ontwikkeltraject?
Bel mij of stuur een berichtje. Ik help je graag!

Lees hoe we deze scholen geholpen hebben met deze training

Training voor OOP op OSG De Hogeberg: meer verbinding en communicatie | Blog

Training voor OOP op OSG De Hogeberg: meer verbinding en communicatie | Blog

“Effectief samenwerken op het ROC van Twente”. | Blog

“Effectief samenwerken op het ROC van Twente”. | Blog

De impact van coaching op docenten en studenten van COG Ede | Blog

De impact van coaching op docenten en studenten van COG Ede | Blog

Hoe het conciërgeteam van het Zone.college groeide dankzij een OOP-training | Blog

Hoe het conciërgeteam van het Zone.college groeide dankzij een OOP-training | Blog

Hoe wij werken

Start

Samen Groeigeluk verspreiden!

Intakegesprek

We voeren een kort kennismakingsgesprek met elkaar om de focus van het traject en de praktische zaken te bespreken.

Leerbehoeften peilen

We versturen een formulier om de voorkennis van de deelnemers in kaart te brengen. Hiervoor ontvangen we van jou graag de gegevens van de deelnemers

Traject ontwerpen

Op basis van het doel, de leerbehoefte van de deelnemers en onze expertise maken wij een raamwerk voor het traject en ontwerpen we de eerste bijeenkomsten.

Finish: evaluatie

We plannen een evaluatiegesprek met je in om terug te blikken op het traject en om te kijken of de gestelde doelen behaald zijn.

Traject monitoren

Tijdens het traject monitoren wij de ervaringen van de deelnemers om aan
te blijven sluiten bij de leerbehoefte.

Deelnemers informeren

Wij versturen een mail aan de deelnemers
met alle praktische informatie over het traject.

Hoe wij werken

Start

Samen Groeigeluk verspreiden!

Intakegesprek

We voeren een kort kennismakingsgesprek met elkaar om de focus van het traject en de praktische zaken te bespreken.

Leerbehoeften peilen

We versturen een formulier om de voorkennis van de deelnemers in kaart te brengen. Hiervoor ontvangen we van jou graag de gegevens van de deelnemers

Traject ontwerpen

Op basis van het doel, de leerbehoefte van de deelnemers en onze expertise maken wij een raamwerk voor het traject en ontwerpen we de eerste bijeenkomsten.

Deelnemers informeren

Wij versturen een mail aan de deelnemers met alle praktische informatie over het traject.

Traject monitoren

Tijdens het traject monitoren wij de ervaringen van de deelnemers om aan
te blijven sluiten bij de leerbehoefte.

Evaluatie

We plannen een evaluatiegesprek met je in om terug te blikken op het traject en om te kijken of de gestelde doelen behaald zijn

Deze training volgen als team op jouw locatie?

Vraag vrijblijvend een offerte of brochure aan

Benieuwd naar de ontwikkelmogelijkheden van jouw team? Vul dan vrijblijvend onderstaand formulier in. We nemen binnen 2 dagen contact met je op.

Met deze scholen en academies werken wij samen