fbpx

Vind jouw rol binnen de school.

Gemiddelde
beoordeling

8.9

Training voor je team

OOP-Training

Training voor je team

In het kort

Als OOP’er weet je goed wat er speelt binnen de school en ben je van groot belang voor het creëren van een veilig en positief klimaat voor leerlingen. Wil je weten hoe je nog effectiever kan communiceren met leerlingen? Wil je gedrag van leerlingen beter begrijpen en handvatten krijgen om te reageren in lastige situaties? Dan is de OOP-training iets voor jou.  Tijdens de cursus ga je in op jouw rol binnen de school en welke kwaliteiten jij daarbij in kan zetten. Je leert hoe je een veilig klimaat en gevoel van verbondenheid kan creëren voor de leerlingen.Je gaat aan de slag met concrete technieken om jouw communicatie met leerlingen te verbeteren, bijvoorbeeld tijdens het geven van complimenten, feedback of het stellen van grenzen. Je krijgt praktische tips om om te gaan met verschillend gedrag van leerlingen bij jou op school. 

Voor wie

De OOP-training is bedoeld voor al het onderwijs ondersteunend personeel dat niet zelf voor de klas staat. 

De resultaten

Je kent de kwaliteiten die je in kan zetten in jouw rol Praktische tips voor het uitvoeren van de rol van gastheer en pedagoog Bewust zijn van je non-verbale communicatie Gesprekstechnieken om effectiever te communiceren met leerlingen Goede feedback geven Handvatten om moeilijke situaties te de-escaleren Oefenen met situaties uit  jouw eigen praktijk   Wil je een indruk krijgen van hoe dit programma eruit kan zien? Download het voorbeeldprogramma met de knop hieronder. Wil je deze cursus individueel volgen? Dat kan! Bekijk dan deze pagina.

referentie-albeda september onderwijs

'Samen met andere onderwijsmensen hebben we leuk gespard en ideeën opgedaan om het onderwijs een mooie innovatieve boost te geven. Enorm inspirerend en gezellig. Top!'

Ingrid

Hoe wij werken

Start

Samen Groeigeluk verspreiden!

Intakegesprek

We voeren een kort kennismakingsgesprek met elkaar om de focus van het traject en de praktische zaken te bespreken.

Leerbehoeften peilen

We versturen een formulier om de voorkennis van de deelnemers in kaart te brengen. Hiervoor ontvangen we van jou graag de gegevens van de deelnemers

Traject ontwerpen

Op basis van het doel, de leerbehoefte van de deelnemers en onze expertise maken wij een raamwerk voor het traject en ontwerpen we de eerste bijeenkomsten.

Finish: evaluatie

We plannen een evaluatiegesprek met je in om terug te blikken op het traject en om te kijken of de gestelde doelen behaald zijn.

Traject monitoren

Tijdens het traject monitoren wij de ervaringen van de deelnemers om aan
te blijven sluiten bij de leerbehoefte.

Deelnemers informeren

Wij versturen een mail aan de deelnemers
met alle praktische informatie over het traject.

Hoe wij werken

Start

Samen Groeigeluk verspreiden!

Intakegesprek

We voeren een kort kennismakingsgesprek met elkaar om de focus van het traject en de praktische zaken te bespreken.

Leerbehoeften peilen

We versturen een formulier om de voorkennis van de deelnemers in kaart te brengen. Hiervoor ontvangen we van jou graag de gegevens van de deelnemers

Traject ontwerpen

Op basis van het doel, de leerbehoefte van de deelnemers en onze expertise maken wij een raamwerk voor het traject en ontwerpen we de eerste bijeenkomsten.

Deelnemers informeren

Wij versturen een mail aan de deelnemers met alle praktische informatie over het traject.

Traject monitoren

Tijdens het traject monitoren wij de ervaringen van de deelnemers om aan
te blijven sluiten bij de leerbehoefte.

Evaluatie

We plannen een evaluatiegesprek met je in om terug te blikken op het traject en om te kijken of de gestelde doelen behaald zijn

Deze training volgen als team op jouw locatie?

Vraag vrijblijvend een offerte of brochure aan

Benieuwd naar de ontwikkelmogelijkheden van jouw team? Vul dan vrijblijvend onderstaand formulier in. We nemen binnen 2 dagen contact met je op.

Op deze scholen bezorgen wij Groeigeluk!

Gerelateerde trainingen

Inspiratiedag omgaan met lastig gedrag voor OOP

PLG