Terug naar alle incompany Trainingen
De training in het kort
In de training leerdoeldenken leren docenten meer feedback te geven, de leerlingen te coachen op leerdoelen, peerfeedback bij leerlingen te stimuleren en te verbinden met formatief evalueren.
Wat levert het op voor jouw school
- Je krijgt meer vrijheid om in te spelen op de verschillende behoeften.
- Je krijgt bruikbare tips en praktische voorbeelden.
- Je krijgt meer zicht op wat leerlingen moeten bereiken en waar ruimte is voor eigen inbreng van de leerlingen.
Voor wie is de training Leerdoeldenken
De cursus ‘Leerdoeldenken’ is bestemd voor teams/scholen die willen leren om te werken met leerdoelen, zodat je het beste uit de leerlingen kunt halen. Het resultaat: Leerlingen die zelfstandiger kunnen werken en vrijheid voelen om eigen keuzes te maken!
Impressie
Aanvullende informatie
De incompany training wordt afgestemd op de behoeften van jullie school en kan op locatie of online plaatsvinden.
Vooraf aan de training bieden we de mogelijkheid voor lesbezoeken.
Aan de hand van lesbezoeken brengen we de huidige situatie in kaart van wat het team nodig heeft.
Resultaten
Concreet inzicht in wat al goed gaat en wat beter kan
Focus tijdens de training op de belangrijkste ontwikkelpunten van het team.
Terugkombijeenkomsten bieden ruimte voor evaluatie en
verdere verdieping. We creëren ritme in intervisiebijeenkomsten
en lesbezoeken om van elkaar te leren. Lees hier meer over hoe wij borging aanpakken.
Resultaten
Duurzame implementatie van de gewenste verandering.
Ontwikkeltraject als school zelfstandig voort kunnen zetten.
Reviews
Praktisch, je wil met het geleerde aan de slag. De trainer is betrokken, duidelijk en vooral het individuele gesprek was top. Deze training laat je inzien hoe je al staat en waar je naar toe wilt.
Diny
De trainer had veel informatie, wist deze info goed over te brengen en had een open houding naar de groep toe. De coach zorgde ervoor dat ik mij op mijn gemak voelde, gaf mij inzichten op situaties en liet mij vooral zelf de oplossingen bedenken/benoemen.
Özlem
Neem contact op
Leuk dat je contact opneemt. Heb je advies nodig over een training of ontwikkeltraject?
Bel mij of stuur een berichtje. Ik help je graag!

















